Anne Quentier analyse l’élargissement du rôle des DRH face aux nouveaux risques juridiques et sociaux, de la responsabilité pénale à l’IA et à la gestion de crise.
Anne Quentier analyse les principaux points de vigilance juridiques à anticiper lors d’une transformation d’entreprise, de l’accord de performance collective aux risques psychosociaux.
Anne Quentier analyse la place croissante des enjeux sociaux dans la performance des entreprises et les conditions nécessaires pour réussir leurs transformations.
Anne Quentier et Sylwester Karpiel analysent les risques susceptibles d’engager la responsabilité de la personne morale en droit du travail et les leviers permettant de mieux les anticiper.
Anne Quentier analyse l’obligation de sécurité des établissements de santé, les risques auxquels sont exposés les personnels et les responsabilités susceptibles d’être engagées.
Le droit du travail est encore souvent perçu comme une contrainte pour les entreprises. Pourtant, ses évolutions récentes ont progressivement fait émerger un cadre plus flexible, tout en renforçant la sécurité juridique et la protection des salariés. Anne Quentier, avocate et associée fondatrice de LSIX
Anne Quentier revient sur les enjeux de santé mentale au travail, la prévention des risques psychosociaux et le rôle du management dans l’entreprise.
Anne Quentier revient sur la vision qui a conduit à la création de LSIX LAW FIRM et sur une approche du droit tournée vers l’action, l’anticipation et l’accompagnement des situations complexes.
Anne Quentier présente l’approche de LSIX LAW FIRM : faire du droit social un outil d’anticipation, de décision et d’accompagnement stratégique des entreprises.
Anne Quentier décrypte les nouvelles obligations de transparence salariale et les points de vigilance à anticiper pour les entreprises.